Tổng Công ty May 10 trao 4 tỷ đồng cho Quỹ học bổng của Trường Cao đẳng Long Biên

Khẳng định vai trò tiên phong trong mô hình “Trường trong doanh nghiệp”, Trường Cao đẳng Long Biên (LBC) chính thức công bố bộ nhận diện thương hiệu mới, đánh dấu bước chuyển mình toàn diện trong chiến lược phát triển và định vị hình ảnh nhà trường trong kỷ nguyên mới. Đây không chỉ là sự thay đổi về hình thức, mà còn thể hiện khát vọng đổi mới, nâng tầm đào tạo và cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho thị trường lao động hiện đại.

Với hai gam màu chủ đạo: xanh đậm (Navy Blue) biểu trưng cho tri thức và bền vững, đỏ tươi (Crimson Red) biểu thị tinh thần sáng tạo và khát vọng vươn lên, bộ nhận diện mới của LBC đồng thời tích hợp biểu tượng ba trụ cột giá trị cốt lõi: Tri thức - Sáng tạo - Nhân văn. Đây là kim chỉ nam định hướng mọi hoạt động giáo dục - đào tạo và phát triển thương hiệu nhà trường trong thời kỳ hội nhập và chuyển đổi số.

Tại lễ ra mắt, ông Thân Đức Việt, Chủ tịch Hội đồng trường khẳng định, bên cạnh các ngành thế mạnh truyền thống như may - thiết kế thời trang, quản trị khách sạn, hướng dẫn viên du lịch, kế toán doanh nghiệp, LBC năm 2025 sẽ đẩy mạnh đào tạo các ngành gắn với xu thế 4.0 như: công nghệ thông tin, xử lý dữ liệu, quản trị mạng máy tính, thiết kế website, cùng các ngành ngoại ngữ có nhu cầu nhân lực tăng mạnh như ngôn ngữ Trung Quốc, Hàn Quốc.

Đáng chú ý, nhà trường đổi mới tư duy đào tạo bằng cách tích hợp ngoại ngữ với chuyên ngành thực hành. Một sinh viên ngành du lịch, thời trang hay công nghệ thông tin giờ đây sẽ được học song song tiếng Hàn hoặc tiếng Trung, yếu tố then chốt để sinh viên có thể thích nghi nhanh với môi trường doanh nghiệp quốc tế và tiếp cận mức thu nhập cao hơn ngay sau khi ra trường.

Theo Hiệu trưởng Nguyễn Việt Hà, đây là thời điểm LBC “vươn mình” đúng nghĩa, khi nhà trường không chỉ đầu tư đổi mới chương trình đào tạo theo hướng module hóa, bám sát nhu cầu doanh nghiệp, mà còn nâng cấp toàn bộ hệ thống thiết bị thực hành, phòng lab, xưởng công nghệ. Sự chuyển mình này nhằm bảo đảm mỗi sinh viên có đủ điều kiện phát triển toàn diện cả kiến thức, kỹ năng, ngoại ngữ và năng lực thích ứng với thị trường lao động toàn cầu.

Song song với đổi mới chương trình, LBC còn triển khai các chính sách học bổng, tài chính đặc biệt hấp dẫn. Trong đó, nổi bật là học bổng toàn khóa từ Tổng công ty May 10 - đơn vị bảo trợ chiến lược của trường; học bổng liên kết quốc tế chuyển tiếp tại Trung Quốc trị giá 45 triệu đồng/năm; cùng chính sách hỗ trợ từ Nhà nước lên tới 70% học phí toàn khóa. Những chính sách này thể hiện cam kết mạnh mẽ của nhà trường trong việc tạo cơ hội học tập chất lượng, không rào cản tài chính.

Điều làm nên bản sắc riêng của LBC chính là cam kết “Đi học có lương - Ra trường có việc”. Với hệ thống doanh nghiệp đối tác rộng khắp, đặc biệt là sự đồng hành của Tổng công ty May 10 và gần 20 đơn vị thành viên, nhà trường đã xây dựng mô hình liên kết đào tạo – thực hành – tuyển dụng trọn vẹn, giúp sinh viên được thực tập có lương trong quá trình học và đảm bảo có việc làm ngay sau tốt nghiệp.

Không dừng lại ở đào tạo nghề, LBC còn khơi nguồn tinh thần khởi nghiệp trong sinh viên. Nhà trường kết nối các doanh nhân, lãnh đạo doanh nghiệp thành cố vấn khởi nghiệp, sẵn sàng đồng hành cùng sinh viên trong việc phát triển ý tưởng, lập kế hoạch kinh doanh và khởi sự doanh nghiệp.

Trong bối cảnh giáo dục nghề nghiệp ngày càng phải cạnh tranh về chất lượng và tính thực tiễn, những bước đi quyết liệt và bài bản của Trường Cao đẳng Long Biên đang minh chứng cho một chiến lược phát triển có tầm nhìn, đặt sinh viên vào trung tâm, hướng tới một nền giáo dục nghề nghiệp hiện đại, bền vững và có chiều sâu.

Trà Vy