Quang cảnh buổi làm việc

Tại buổi làm việc, đồng chí Vũ Kim Chung, Phó bí thư Đảng bộ Tổng công ty đã thay mặt Ban Chấp hành Đảng bộ Tổng công ty trình bầy báo cáo tự kiểm tra của Đảng ủy Tổng công ty. Báo cáo đã khẳng định hoạt động của Đảng ủy Tổng công ty luôn nhận được sự quan tâm chỉ đạo của Ban Thường vụ Đảng ủy Khối; sự giúp đỡ, hướng dẫn, tạo điều kiện về chuyên môn của Văn phòng và các ban Đảng ủy Khối. Xu hướng thống nhất vai trò lãnh đạo của người đứng đầu trong công tác đảng và công tác chuyên môn của Tổng công ty trong những năm vừa qua cũng là yếu tố quan trọng, giúp phát huy được hiệu lực, hiệu quả lãnh đạo của Đảng.

Trong những năm qua, Đảng ủy Tổng công ty đã nâng cao ý thức, lãnh đạo đơn vị chấp hành tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, thực hiện hiệu quả nhiệm vụ phát triển sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, bảo đảm lợi ích hợp pháp hài hòa giữa doanh nghiệp, cổ đông và người lao động. Trên cơ sở lãnh đạo chỉ đạo của Đảng ủy Khối, các cấp ủy từng bước đổi mới nội dung, phương thức lãnh đạo phù hợp với tình hình thực tiễn, điều kiện hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp…

Sau khi nghe báo cáo của tập thể Đảng ủy Tổng công ty, Đoàn kiểm tra đã nghe đồng chí Vũ Hải Vĩnh, Phó Bí thư Đảng ủy phụ trách Đảng bộ Tổng công ty, Thành viên HĐQT, Tổng giám đốc Tổng Công ty thông qua báo cáo của cá nhân người đứng đầu Đảng bộ Tổng công ty.

Tiếp đó, đại diện Tổng Công ty đã thông qua báo cáo kết quả triển khai thực hiện triển khai thực hiện Nghị quyết đại hội Đảng các cấp giữa nhiệm kỳ 2020 - 2025; Kết quả triển khai thực hiện 04 Chương trình công tác toàn khóa của Ban Chấp hành Đảng bộ Khối khóa III, nhiệm kỳ 2020-2025 tại đơn vị; Kết quả thực hiện Nghị quyết số 09- NQ/ĐUK, ngày 19-1-2022 của Ban Chấp hành Đảng bộ Khối về “Nâng cao chất lượng sinh hoạt cấp ủy, sinh hoạt chi bộ trong Đảng bộ Khối Doanh nghiệp Hà Nội giai đoạn 2022-2025”; Kết quả thực hiện Quy định số 101-QĐ/TW, ngày 07-6-2012 của Ban Bí thư “Về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ lãnh đạo chủ chốt các cấp”; Quy định số 55-QĐ/TW, ngày 19-12-2016 của Bộ Chính trị “Về một số việc cần làm ngay để tăng cường vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên”; Quy định số 37-QĐ/TW, ngày 25-10-2021 của Ban Chấp hành Trung ương “Về những điều đảng viên không được làm” của Đảng bộ Tổng công ty và cá nhân đồng chí Phó bí thư phụ trách Đảng bộ Tổng công ty.

Tại Hội nghị, các thành viên trong Đoàn kiểm tra đã đưa ra một số ý kiến trao đổi làm rõ thêm về những nguyên nhân chủ quan, khách quan, tồn tại, hạn chế trong công tác xây dựng Đảng tại Đảng bộ Tổng công ty.

Phát biểu kết luận buổi làm việc, đồng chí  Nguyễn Anh Tuấn, Phó bí thư Thường trực Đảng ủy Khối Doanh nghiệp, Trưởng đoàn kiểm tra ghi nhận, đánh giá cao công tác chuẩn bị cho buổi kiểm tra cũng như những kết quả đạt được. Đồng chí yêu cầu trong thời gian tới, Đảng ủy khẩn trương kiện toàn nhân sự cấp ủy, tiếp tục phát huy những kết quả đạt được, khắc phục những tồn tại trong công tác xây dựng Đảng, quán triệt sâu sắc và tổ chức triển khai thực hiện hiệu quả 04 chương trình công tác toàn khóa của Ban Chấp hành Đảng bộ Khối, Nghị quyết số 09- NQ/ĐUK, ngày 19-1-2022 của Ban Chấp hành Đảng bộ Khối về “Nâng cao chất lượng sinh hoạt cấp ủy, sinh hoạt chi bộ trong Đảng bộ Khối Doanh nghiệp Hà Nội giai đoạn 2022-2025”; Nâng cao hơn nữa chất lượng sinh hoạt Đảng ủy, sinh hoạt chi bộ. Thực hiện sử dụng sổ tay điện tử đảng viên trong sinh hoạt chi bộ; tiếp tục nâng cao năng lực, sức chiến đấu của cấp ủy Đảng đơn vị.

Trên cơ sở các ý kiến của các đồng chí thành viên Đoàn kiểm tra, đề nghị Đảng ủy Tổng công ty tiếp tục bổ sung, hoàn chỉnh báo cáo đồng thời xây dựng kế hoạch, giải pháp khắc phục những tồn tại, hạn chế đã được chỉ ra.

Phú Trần