Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Chủ tịch UBND Thành phố Dương Đức Tuấn tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Đảng bộ Tổng công ty Đầu tư và Phát triển nhà Hà Nội lần thứ VI, nhiệm kỳ 2025-2030

Nhiệm kỳ 2020-2025, mặc dù đối mặt với nhiều khó khăn, thách thức như đại dịch COVID-19 kéo dài, thị trường bất động sản trầm lắng, các chính sách về đất đai, đầu tư, xây dựng liên tục thay đổi... song Đảng bộ Tổng công ty Đầu tư và Phát triển nhà Hà Nội (Handico) đã thể hiện vai trò lãnh đạo toàn diện, linh hoạt, quyết liệt, góp phần xây dựng Tổng công ty phát triển ổn định, bền vững. Nhiều chỉ tiêu then chốt về sản xuất, kinh doanh đều hoàn thành và vượt mức kế hoạch. Cụ thể, tổng giá trị sản xuất, kinh doanh đạt hơn 58.750 tỷ đồng (vượt 3,4% kế hoạch), lợi nhuận đạt 7.160 tỷ đồng (vượt 96,4%), thu nhập bình quân năm 2025 ước đạt 8,3 triệu đồng/người/tháng.

Trong nhiệm kỳ, Handico đã triển khai thành công hàng loạt dự án lớn như: Khu nhà ở xã hội tại ô đất CT4 - Khu đô thị mới Kim Chung (Đông Anh), Viện Dưỡng lão Phương Đông, khu nhà ở kết hợp văn phòng tại phố Thái Thịnh cùng nhiều công trình chất lượng cao tại Hà Nội, Thành phố Hồ Chí Minh, Phú Quốc, Hưng Yên… Công tác xây dựng Đảng được triển khai đồng bộ, sâu rộng, kết nạp 182 đảng viên mới, tỷ lệ đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ hằng năm đạt trên 90%, các tổ chức đoàn thể hoạt động hiệu quả.

Phát biểu chỉ đạo Đại hội, Phó Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội Dương Đức Tuấn ghi nhận và đánh giá cao những nỗ lực của Đảng bộ Tổng công ty. Đồng chí nhấn mạnh, nhiệm kỳ tới là giai đoạn bản lề, đánh dấu bước chuyển mình trong bối cảnh Hà Nội đang phát triển mạnh mẽ theo định hướng "Thành phố thông minh - hiện đại - xanh - bền vững", với hàng loạt chiến lược quy hoạch không gian, phát triển đô thị, giao thông liên kết vùng và cải cách hành chính. Vì vậy, Đảng bộ Handico cần xác định rõ các yêu cầu lớn giai đoạn 2025 - 2030, giữ vững vai trò nòng cốt trong phát triển nhà ở và đô thị Thủ đô; tiếp tục tiên phong trong các lĩnh vực như nhà ở xã hội, khu đô thị mới, chỉnh trang đô thị, hạ tầng kỹ thuật. Trong đó, cần đẩy nhanh tiến độ các dự án như nhà ở xã hội tại ô đất CT3 (Kim Chung - Đông Anh), khu nhà ở X2 Trần Phú (Hoàng Mai) và các dự án của đơn vị thành viên.

Bên cạnh đó, Handico cần tích cực tham gia các chương trình phát triển nhà ở xã hội theo kế hoạch của UBND Thành phố giai đoạn 2025 - 2030; nâng cao năng lực quản trị doanh nghiệp, thúc đẩy chuyển đổi số, hiện đại hóa điều hành, chuẩn hóa quy trình từ đầu tư, thiết kế, thi công đến vận hành sau đầu tư. Tổng công ty cần xây dựng mô hình quản trị dữ liệu toàn diện, tăng cường công cụ quản lý tài chính, nhân sự, rủi ro và truyền thông thương hiệu. “Chuyển đổi số không chỉ là xu hướng, mà phải trở thành nền tảng đổi mới mô hình tăng trưởng của Handico trong giai đoạn tới”, Phó Chủ tịch UBND Thành phố nhấn mạnh.

Về công tác xây dựng Đảng, đồng chí đề nghị Đảng bộ Tổng công ty cần tiếp tục củng cố tổ chức, kiện toàn cấp ủy, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ gắn với nhiệm vụ chuyên môn; xây dựng đội ngũ cán bộ đủ phẩm chất, năng lực, bản lĩnh đáp ứng yêu cầu đổi mới; chú trọng phát triển đảng viên mới, nhất là lực lượng trẻ, trí thức, nữ, có năng lực. Đồng thời, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.

“Tôi tin tưởng rằng, với truyền thống hơn 25 năm xây dựng và phát triển, cùng tinh thần đoàn kết, năng động, sáng tạo và trách nhiệm, Đảng bộ và tập thể cán bộ, đảng viên, người lao động Handico sẽ tiếp tục hoàn thành xuất sắc sứ mệnh của mình, góp phần xây dựng Thủ đô ngày càng giàu đẹp, văn minh, hiện đại” - Phó Chủ tịch UBND Thành phố Dương Đức Tuấn bày tỏ.

Đại hội đã bầu 19 đồng chí vào Ban Chấp hành Đảng bộ Tổng công ty Handico nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đồng chí Trương Hải Long được tín nhiệm bầu giữ chức Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tổng công ty.

Hằng Trần