Nhằm phát huy quyền làm chủ của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (CCVC, NLĐ), tạo động lực xây dựng đội ngũ công bộc tận tâm, kỷ cương, chuyên nghiệp, Bảo hiểm xã hội (BHXH) thành phố Hà Nội đã chính thức ban hành Quy chế thực hiện dân chủ trong hoạt động của hệ thống BHXH trên địa bàn.

Quy chế gồm 6 chương với nhiều nội dung cụ thể, quy định rõ quyền, nghĩa vụ của CCVC, NLĐ, cách thức công khai thông tin, trách nhiệm của thủ trưởng đơn vị cũng như cơ chế kiểm tra, giám sát. Đây là bước cụ thể hóa các quy định của pháp luật về dân chủ ở cơ sở, hướng tới xây dựng nền hành chính phục vụ, công khai, minh bạch, hiệu quả.

Một trong những điểm nhấn của Quy chế là việc yêu cầu công khai toàn diện các hoạt động của đơn vị đến CCVC, NLĐ. Từ chủ trương, chính sách đến kế hoạch công tác, tài chính, công tác cán bộ, sử dụng tài sản công, các nội dung liên quan đến tuyển dụng, khen thưởng, kỷ luật, kê khai tài sản, kết quả thanh tra, kiểm toán đều phải được minh bạch thông qua các hình thức phù hợp như niêm yết công khai, thông báo tại hội nghị, văn bản nội bộ, hoặc hệ thống thông tin điện tử.

Thời hạn công khai được yêu cầu nghiêm ngặt: chậm nhất là ba ngày làm việc kể từ thời điểm ban hành văn bản hoặc tiếp nhận văn bản từ cấp trên, trừ trường hợp tài liệu mật. Các văn bản niêm yết phải duy trì công khai liên tục trong ít nhất 30 ngày.

Quy chế đồng thời khẳng định vai trò trung tâm của người đứng đầu đơn vị trong việc triển khai thực hiện dân chủ. Bên cạnh đó, các tổ chức đoàn thể, đặc biệt là Ban Thanh tra Nhân dân tại đơn vị, được trao vai trò giám sát thực chất đối với việc chấp hành quy định, góp phần bảo đảm kỷ cương và phát hiện, ngăn ngừa sớm các hành vi vi phạm.

Không chỉ là một bộ quy tắc hành chính, Quy chế còn là cam kết chính trị quan trọng trong việc xây dựng tổ chức BHXH trong sạch, vững mạnh, kiên quyết phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, quan liêu, sách nhiễu. Việc thực hiện dân chủ gắn liền với sự lãnh đạo của Đảng, nguyên tắc tập trung dân chủ, chế độ thủ trưởng và vai trò của các tổ chức đoàn thể quần chúng.

Toàn thể CCVC, NLĐ trong hệ thống BHXH thành phố Hà Nội được yêu cầu nghiêm chỉnh chấp hành chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và các quy định nội bộ, phát huy dân chủ trong khuôn khổ pháp luật, đồng thời chủ động đấu tranh với các hành vi lợi dụng dân chủ gây ảnh hưởng tới tổ chức, xâm phạm quyền lợi chung.

Phòng Tổ chức cán bộ BHXH thành phố được giao nhiệm vụ theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc triển khai Quy chế, định kỳ tổng hợp, báo cáo Giám đốc BHXH thành phố. Các thủ trưởng đơn vị phải tổ chức phổ biến, quán triệt tới toàn thể cán bộ, viên chức trong đơn vị và chịu trách nhiệm trước lãnh đạo thành phố nếu để xảy ra vi phạm.

Với việc ban hành Quy chế này, BHXH thành phố Hà Nội không chỉ khẳng định quyết tâm xây dựng hệ thống minh bạch, trách nhiệm mà còn phát huy vai trò chủ động, sáng tạo của người lao động trong xây dựng nền hành chính phục vụ, nâng cao chất lượng hoạt động toàn ngành trong bối cảnh đổi mới và hội nhập.

Trà Vy