Kinh tế - Văn hóa - xã hội

Cụm thi đua số 8 Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội: Điểm sáng trong hoạt động công đoàn và phong trào công nhân, viên chức, lao động năm 2024
Ngày đăng 26/11/2024 21:35

Ngày 26-11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Huy Khánh, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động Thành phố làm Trưởng đoàn đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 8.

Quang cảnh buổi khảo sát

Tại buổi khảo sát, đồng chí Trịnh Tố Tâm, Chủ tịch Công đoàn ngành Y tế Hà Nội, Cụm trưởng Cụm thi đua số 8, đã báo cáo kết quả đáng ghi nhận trong hoạt động công đoàn và phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) năm 2024. Với sự lãnh đạo sát sao từ cấp ủy Đảng và chỉ đạo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố Hà Nội, các đơn vị trong Cụm thi đua số 8 đã triển khai hiệu quả nhiều chương trình hành động, đạt được những thành tích nổi bật.

Các đơn vị trong cụm đã tích cực hướng dẫn, chỉ đạo Công đoàn cơ sở (CĐCS) tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức và hội nghị người lao động. 100% các đơn vị hành chính sự nghiệp đã tổ chức hội nghị cán bộ công chức, viên chức; 90% tổ chức hội nghị người lao động, qua đó đảm bảo quyền lợi và phát huy vai trò tham gia xây dựng chính sách của CNVCLĐ.

Thực hiện chương trình “Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện Thỏa ước lao động tập thể”, 100 doanh nghiệp trong cụm đã ký kết mới hoặc bổ sung thỏa ước với nhiều điều khoản có lợi cho người lao động, góp phần cải thiện điều kiện làm việc và nâng cao đời sống.

Hướng đến kỷ niệm 95 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, cụm thi đua đã triển khai các hoạt động ý nghĩa như thăm hỏi, tặng quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức chương trình “Bữa cơm Công đoàn”; tư vấn, khám sức khỏe, và tầm soát ung thư miễn phí. Những hoạt động này đã lan tỏa ý nghĩa nhân văn sâu sắc, khẳng định vai trò của tổ chức công đoàn trong việc chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên.

Các đơn vị đã phát động nhiều phong trào thi đua thiết thực, gắn với nhiệm vụ chính trị, chuyên môn. Đặc biệt, việc ứng dụng công nghệ thông tin trong chỉ đạo, điều hành giúp đảm bảo sự đồng bộ, hiệu quả và kịp thời, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn trong bối cảnh chuyển đổi số.

Tại hội nghị, các đại biểu đã trao đổi kinh nghiệm, chia sẻ khó khăn và đề xuất giải pháp để nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn. Các kiến nghị được lãnh đạo LĐLĐ Thành phố tiếp nhận, tháo gỡ, hướng tới mục tiêu thúc đẩy phong trào CNVCLĐ phát triển toàn diện.

Phát biểu tại buổi khảo sát, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Hà Nội Nguyễn Huy Khánh đánh giá cao những thành tích của cụm thi đua và khẳng định vai trò tiên phong của các đơn vị trong việc đại diện, bảo vệ quyền lợi cho người lao động. Đồng chí nhấn mạnh, các đơn vị cần tiếp tục bám sát đặc thù ngành nghề, phát huy sáng tạo trong triển khai các phong trào thi đua, qua đó không ngừng nâng cao vai trò, vị thế của tổ chức công đoàn Thủ đô.

Buổi khảo sát khép lại với tinh thần đoàn kết, quyết tâm đưa hoạt động công đoàn và phong trào CNVCLĐ của Cụm thi đua số 8 lên một tầm cao mới, góp phần xây dựng môi trường lao động tích cực, bền vững, vì sự phát triển của Thủ đô Hà Nội.

Trung Đức

  LIÊN KẾT WEBSITE