Nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội và đảm bảo an sinh, UBND Thành phố Hà Nội vừa ban hành kế hoạch triển khai GDNN năm 2025. Kế hoạch này không chỉ góp phần nâng cao tỷ lệ lao động qua đào tạo, mà còn tạo bước chuyển biến mạnh mẽ trong công tác phân luồng học sinh vào GDNN, thúc đẩy chuyển dịch cơ cấu lao động trong bối cảnh hội nhập quốc tế và ứng dụng công nghệ cao.

Mục tiêu của kế hoạch là đào tạo 240.000 lượt lao động, trong đó có 26.500 sinh viên cao đẳng, 31.000 học viên trung cấp và 182.500 học viên sơ cấp hoặc đào tạo dưới 3 tháng. Tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 75%, trong đó 55% có bằng cấp, chứng chỉ.

Bên cạnh đó, kế hoạch hướng đến việc thu hút sự tham gia của học sinh, phụ huynh, doanh nghiệp và người lao động trong việc thực hiện chính sách đào tạo nghề, từng bước thay đổi nhận thức của xã hội về GDNN. Đồng thời, thành phố sẽ đẩy mạnh chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ thông tin vào công tác đào tạo, quản lý và giảng dạy nghề nhằm nâng cao hiệu quả tuyển sinh và chất lượng đào tạo.

Kế hoạch đề ra chín nhiệm vụ trọng tâm cần tập trung thực hiện trong năm 2025:

Xây dựng không gian truyền thông GDNN trên toàn địa bàn, nâng cao nhận thức của xã hội về lợi ích của giáo dục nghề nghiệp.

Đẩy mạnh hướng nghiệp, phân luồng học sinh sau khi tốt nghiệp THCS, THPT vào GDNN, giúp giảm áp lực cho hệ thống giáo dục phổ thông và đảm bảo cơ hội việc làm sau tốt nghiệp.

Tăng cường năng lực các cơ sở GDNN, thúc đẩy chuyển đổi số trong quản lý, đào tạo và giảng dạy.

Gắn kết GDNN với doanh nghiệp, thúc đẩy đào tạo, bồi dưỡng nâng cao tay nghề cho lao động trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ, đảm bảo học viên sau khi tốt nghiệp có việc làm ngay.

Phát triển đội ngũ giảng viên, nghệ nhân, chuyên gia giảng dạy nghề, nâng cao chất lượng giảng dạy và quản lý đào tạo.

Đổi mới chương trình, giáo trình đào tạo theo hướng sát thực tế, phù hợp với nhu cầu thị trường lao động.

Mở rộng hợp tác quốc tế, tiếp thu công nghệ giảng dạy hiện đại và kết nối với các mô hình GDNN tiên tiến.

Xây dựng chính sách hỗ trợ học phí nghề nghiệp, đặc biệt đối với học sinh tốt nghiệp THCS, THPT thường trú tại Hà Nội.

Tổ chức các hoạt động chuyên môn, hội thi kỹ năng nghề, giúp nâng cao chất lượng đào tạo, tạo động lực cho học sinh, sinh viên theo đuổi nghề nghiệp.

UBND Thành phố Hà Nội giao Sở Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì, phối hợp với các sở, ngành, địa phương và cơ sở GDNN để triển khai kế hoạch. Trong đó, một số nhiệm vụ cụ thể được đề ra bao gồm:

Xây dựng danh mục ngành nghề đào tạo từ trình độ sơ cấp đến cao đẳng, phù hợp với nhu cầu phát triển của thành phố.

Phát triển Bộ định mức kinh tế kỹ thuật, giá dịch vụ đào tạo nghề, hỗ trợ doanh nghiệp và người học tiếp cận các chương trình đào tạo chất lượng.

Tổ chức ngày hội gắn kết GDNN với thị trường lao động, tạo cầu nối giữa nhà trường, doanh nghiệp và người lao động.

Đẩy mạnh tuyển sinh và đổi mới phương pháp đào tạo, ứng dụng công nghệ vào giảng dạy, xây dựng các chương trình đào tạo trực tuyến và số hóa tài liệu học tập.

Cải tạo, nâng cấp cơ sở vật chất và đầu tư trang thiết bị cho các cơ sở GDNN, đáp ứng yêu cầu đào tạo theo tiêu chuẩn hiện đại.

UBND Thành phố yêu cầu các cơ sở GDNN chủ động triển khai Đề án nâng cao chất lượng GDNN giai đoạn 2025 - 2030, định hướng đến 2035, trong đó tập trung:

Gắn đào tạo với thực tiễn doanh nghiệp, giúp học viên có cơ hội thực hành và tiếp cận thị trường lao động ngay từ khi còn học nghề.

Thúc đẩy khởi nghiệp sáng tạo trong GDNN, tạo môi trường để học viên phát triển ý tưởng, khởi nghiệp từ các ngành nghề đã được đào tạo.

Xây dựng hệ sinh thái GDNN trên nền tảng số, ứng dụng trí tuệ nhân tạo và dữ liệu lớn vào công tác giảng dạy, quản lý và đánh giá học viên.

Tăng cường kiểm tra, giám sát chất lượng đào tạo, đảm bảo các cơ sở GDNN hoạt động theo đúng quy định và đạt hiệu quả cao nhất.

Nguyễn Như Quyền